
Síndrome del Impostor en la búsqueda de empleo
En el año 1978, las psicólogas Suzanne Imes y Pauline Clance mencionaron el término por primera vez, relacionándolo con un fenómeno psicológico que hacía sentir a las personas como si estuvieran viviendo en un constante fraude, no pudiendo asimilar sus logros y sus éxitos, sintiendo que son parte de una mentira y que en algún momento serían descubiertas.